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[聊天]同事能力太爛,但基於公司營運狀況不敢裁員,這樣公司值得待嗎? 關閉[複製鏈接]

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樓主
發表於 2017-12-3 05:14 PM|只看該作者|倒序瀏覽
本帖最後由 t1123425 於 2017-12-3 05:17 PM 編輯

小弟任職一間遊戲開發公司 公司的部門分成 前端部門 跟 後端部門,而我的專長在前端
公司不算大 員工才大概10幾人,而主管是大陸人所以經常不在台灣辦公室,事情大概是這樣,
前端的部門目前是只有我一人,雖然辛苦但目前我這邊還是能完成大部分工作,最近算是真的較忙,
前端的開發多到有點我一人負荷不來,而公司一直有在徵人但遲遲沒下文,最後我們主管則指派
...
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頭香
發表於 2017-12-4 06:47 PM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
缺工的情況的確是蠻嚴重的,很多
公司都有這樣的問題,如果能力和
體力都能負擔,那就不要傻傻的都
接下來,至少要在薪水上滿足你,
如果無法負擔還是要明確的和主管
說,不然出了問題就像在抓交替。

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發表於 2017-12-6 08:48 AM|只看該作者
人不可能每一件事情總是面面俱到,
重點是,要能夠探索、發現自己真正重視的價值,
並且敢於為了捍衛這些價值而付出某些犧牲、學習找到更適當地拒絕別人的方式。
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發表於 2017-12-6 09:49 AM|只看該作者
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職場工作要靠 溝通 協調 合作
如果裁了這位
不補?
隔了半年才有適合?
來了個更差的?
可能會更幹吧...

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發表於 2017-12-6 10:22 PM|只看該作者
若瀏覽伊莉的時侯發生問題或不正常情況,請使用Internet Explorer(I.E)。
不可能一個人包全部的
包太多
只是讓自己更累
真的是該換跑道了
團隊是需要合作的
如果遇到豬隊友
真的勞心勞力
吐的一身血





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發表於 2017-12-6 11:39 PM|只看該作者
其實看你自己. 如果薪水OK.那先"暫"待著吧. 學了些經驗要走再走.

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發表於 2017-12-7 08:56 AM|只看該作者
決定因素在於 薪水好不好
如果不合乎成本 當然是走人為優先

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發表於 2017-12-7 09:45 AM|只看該作者
現在已經快到年終了~要徵人不容易
等到過年後~領完年終
一堆人就會轉換跑道
或一家更好更大的公司
到那時候才會好徵人
不過如果公司的方向就是缺工不補
最辛苦還是第一線人員
一個人當三個人用~薪水發份就好
現在很多公司都這樣
公司虧損就減個薪~公司賺錢也不會分
這樣的話~換工作就變成唯一選擇
不過要換薪水高一點的公司也要有真本事
...
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發表於 2017-12-9 07:55 AM|只看該作者
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也許這時候支撐下去對你來說可能是突顯價值的時候~
撐過去就是你的~
不過前提是這家公司要能繼續經營下去~
還有就是你對這家公司要很有愛~
可是聽你敘述的感覺好像很心灰意冷~
大家都是混口飯吃~太過批評別人也不是很好~
反正就作好自己的本分就好了~至於去留還是要問你的內心最準確~
若對尊貴或贊助會員有任何疑問,歡迎向我們查詢。我們的即時通或MSN: admin@eyny.com

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發表於 2017-12-9 09:27 AM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
markcoke 發表於 2017-12-9 07:55 AM
下載: 訪客無法瀏覽下載點,請先 註冊登入會員

也許這時候支撐下去對你來說可能是突顯價值的時候~
撐過去就是你的~
不過前提是這家公司要能繼續經營下去~

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發表於 2017-12-9 06:40 PM|只看該作者
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發表於 2017-12-9 07:34 PM|只看該作者
若有安裝色情守門員,可用無界、自由門等軟件瀏覽伊莉。或使用以下網址瀏覽伊莉: http://www.eyny.com:81/index.php
現在很多公司都這樣啊

缺工的關係,能用的人加減用

反正不要出大錯品質穩定就好

把他搞到不做了痛苦的還是自己

我目前是這樣說服我自己的,當然生產線這樣是還過的去啦

辦公室研發那一面的可能情況就比較嚴苛了

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發表於 2017-12-10 08:56 AM|只看該作者
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。
現在很多公司都這樣了
他不會在乎,誰在做只要事情有人完成就好
而且你確定公司裁了
這位真的會補齊嗎?

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發表於 2017-12-10 11:08 AM|只看該作者
個人是建議,能做儘量做,
儘量學,
如大大所說,大家都互踢皮球,
沒人要承擔責任,
所以,如果你主動跳出來要協助處理,
其他人應該都很願意,
處理不來,最差也不過像你說的,閃人,
離開是主動還是被動,其實差異不大,
重點是處理的過程,以及願意承擔責任的態度
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發表於 2017-12-10 01:29 PM|只看該作者
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如果沒有經濟壓力可以考慮換一間,因為考量公司營運如果會惡化,早點另謀出路是好的




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